Feiten over Opleiding Master of HRM onthuld



MASTER OF HRM
Met de perfecte personen op een geschikte plek wint ons moderne bedrijf in onze Nederlandse bekende- en diensteneconomie een concurrentieslag. Niet enkel de middelen en services tellen, maar vooral dit menselijk kapitaal kan zijn cruciaal. Dit betekent het daar een grote, strategische rol wegens HR kan zijn weggelegd.

DOELGROEP


U bezit ons afgeronde bacheloropleiding op het gebied aangaande HRM ofwel in ons vergelijkbare richting en miniem 5 jaar relevante werkervaring. Binnen uw bedrijf zit u op tactisch peil en de baas stelt u in staat opdrachten op strategisch peil te verrichten. Een Master HRM is zeker interessant wanneer u dan ook HR-manager, senior HR-adviseur of beleidsmedewerker raakt. Tevens ingeval u zit mits (zelfstandig) consultant is die HR Master een waardevolle investering.

TOELATINGSASSESMENT VOOR DE MASTER HR


Heeft u dan ook ook niet het juiste opleidingsniveau en wilt u dan ook toch deelnemen? Dan doet u dan ook ons toelatingsassessment. Lees verdere aan dit assessment ofwel neem aanraking op met een opleidingsmanager een persoonlijk en vrijblijvend advies.

WERKVORM


Gedurende de Master HRM doet u bekende op, krijgt u inzicht en ontwikkelt u dan ook vaardigheden die u wanneer strategische en ondernemende HR-professional versterken. U dan ook volgt 4 masterclasses waarin u literatuur bestudeert en praktijkcases uitwerkt. Iedere masterclass sluit u dan ook af met ons individuele opdracht, gericht op uw eigen bedrijf.

BUSINESS PROJECT HR MASTER


De integrale toets bij elke masterclass betreffende deze HR master kan zijn het oplossen van ons bestaand vraagstuk. U hr trainingen dan ook gaat in groepsverband ons HRM-geval aanpakken voor de organisatie over een van de mededeelnemers. Uiteindelijk levert u ons toepasbaar plan op, zeker een organisatie bezit op deze plaats direct goedkoop betreffende. In de thesisfase met de Master HRM gaat u dan ook zo’n business vraagstuk zelfstandig cursus p&o onderzoeken, presenteren en verdedigen. In de thesis komt opleiding hr assistent een inhoud over de hele master met bod en dit uitgewerkte idee wordt werkelijk geïmplementeerd in de bedrijf.

ERVAREN BEGELEIDING MASTER HRM DEELTIJD


Meemaken docenten uit de praktijk en professoren betreffende Cursus Master of HRM van AvansPlus een bewezen staat met dienst begeleiden u gedurende de master human resources. Zij verwezenlijken de perfecte hr trainingen vertaalslag betreffende wetenschappelijke ontwikkelingen naar gespecialiseerde en praktische vaardigheden en effectief gedrag. Een literatuur is grotendeels Nederlandstalig, doch tevens gedeeltelijk Engelstalig.

MASTER OF HRM - AvansPlus - AVA003 HRM Infographic Hyperlink 8.20.18 by PlusCursus on Scribd


**Copyright van AvansPlus**

RESULTAAT


Na het afmaken van een Master HRM beschikt u aan relevante kennis en vaardigheden. U dan ook bezit een beroepshouding ontwikkeld waarmee u dan ook op managementniveau succesvol functioneert. U dan ook weet de toegevoegde waarde binnen complexe managementvraagstukken en strategievorming te tonen. Organisatieontwikkeling en organisatieveranderingen kan u succesvol implementeren. De HR-expertise is efficiënt ingezet om te aankomen tot de meeste voordelige performance aangaande de medewerkers. Zo draagt de strategisch HRM-beleid optimaal voor aan de organisatiedoelstellingen.

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *